Keinginan mempunyai penghasilan yang lebih besar kadang-kadang menjadi argumentasi bagi banyak pegawai untuk lebih bersungguh-sungguh melakukan pekerjaan . Namun berdasarkan majalah Forbes, ternyata uang bukanlah satu-satunya faktor yang mampu mengembalikan semangat bekerja karyawan, terlebih setelah libur panjang,
Banyak hal lain yang mampu menyebabkan semangat para pegawai untuk menghasilkan kinerja yang lebih baik di kantor. Salah satunya yaitu pengetahuan yang cukup terhadap job desk yang diberikan, Itulah mengapa pegawai yang memiliki kemampuan untuk menguasai dan menyelesaikan tugas-peran di kantor dapat mengakibatkan motivasi yang lebih tinggi. Sehingga momen melakukan pekerjaan sehabis libur panjang juga tidak menjadi beban.
Kembali ke realitas kehidupan. Bagi Anda yang sudah terlanjur ‘baper’ karena libur panjang, ada 3 kiat yang ampuh buat kembalikan semangat bekerja.
1. Jadilah Atasan yang Suportif
Atasan yang suportif ternyata bisa menjadi penyemangat tersendiri bagi para anggota tim. Sebaliknya, atasan yang memiliki gaya bossy dan senang mengekang kadang kala menurunkan motivasi tim untuk mengusahakan yang terbaik. Atasan yang mendukung kerja tim dengan feedback kasatmata juga condong lebih dihargai dan dihormati di tempat kerja. Kaprikornus, mengapa Anda tidak mengawali lembaran baru di bulan yang baru ini dengan sesuatu yang gres pula? Seperti mengganti cara kerja Anda bersama tim, selama itu untuk kebaikan bersama.
2. Bangun Hubungan yang Baik dengan Kolega
Hubungan kerja yang bermutu ialah salah satu komponen penting dalam menentukan senang atau tidaknya Anda di kawasan kerja. Menurut Profesor psikologi dan bisnis, Dr. Jane Dutton, terdapat empat cara gampang untuk membangun kekerabatan baik dengan rekan kerja lain. Pertama, jadilah pendengar yang baik dan saling mendukung dalam berkarir. Kedua, Anda dapat menolong rekan kerja dengan memberi sumbangan, panduan, atau sekadar nasehat sederhana. Langkah selanjutnya, saling yakin. Dan yang terakhir, bercanda tanpa mengganggu waktu kerja. Saling lempar canda terbukti dapat menyebabkan emosi positif yang mengembangkan kreativitas. Dengan rekan kerja yang mengasyikkan, alhasil Anda pasti lebih semangat untuk berangkat ke kantor setiap hari.
3. Rapikan Meja Kerja
Hal ini terlihat sepele. Namun meja kerja yang bersih dan rapi niscaya akan menciptakan siapa saja betah bertandang ke meja Anda. Mulai dari anggota tim yang tiba untuk berdiskusi perihal acara peningkatan penjualan, contohnya. Atau sekedar big boss yang mampir menyapa. Gunakan desktop storage dari Ruparupa untuk merealisasikan hal ini. Terdiri dari tiga komponen: Wadah alat tulis, wadah sticky notes, dan wadah ponsel pintar. Hemat hanya Rp 199.000. Beli juga set lap microfiber 10 buah seharga Rp 66.430 yang mampu Anda simpan dalam laci meja kerja. Mudah untuk membersihkan partikel bubuk yang menempel setelah meja ditinggal selama +/- 2 minggu.
Masih banyak lagi yang bisa dilaksanakan untuk memompa semangat kerja setiap hari. Membawa bekal penganan sehat dari rumah untuk acara snack sore bareng sahabat kerja, sampai menyeduh kopi atau teh herbal buah tangan dari luar negeri. Gunakan aneka kotak makan yang tersedia lengkap di Ruparupa atau beli set teko kopi French press 2 buah dengan harga tak lebih dari Rp 200.000.
Percayalah, aturan Mestakung berlaku. Bila Anda melangkah maju niscaya senantiasa ada jalan untuk lebih semangat dalam bekerja dan menuntaskan tugas-tugas yang sudah menanti. Selamat kembali bekerja dan berkarya!
1) Henshin adalah Bahasa Jepang untuk transformasi. Dalam anime, manga, atau tokusatsu berarti mengubah diri menjadi satria berkemampuan super.
2) Mestakung (Semesta Mendukung) ialah aturan alam dimana ketika sebuah individu atau kelompok berada dalam keadaan kritis maka semesta akan mendukung beliau untuk keluar dari kondisi kritis.
